Führung in der Krise - der Werkzeugkoffer

Sich den Herausforderungen stellen und Erfolg sichern

Für jede Situation im Arbeitsalltag die richtige Reaktion als Führungskraft – wer wünscht sich das nicht? Wer die Grundprinzipien von Führung und geführt werden verstanden hat, wer menschliche Basismotive versteht und in Grundzügen weiß, was Menschen brauchen, der kann dieses Wissen auch in der ein oder anderen Variation im Führungsalltag anwenden.

Führungserfolg hat immer mit der sozialen Kompetenz, der Reflexionsfähigkeit, dem eigenen Selbstverständnis und der richtigen Kommunikation zu tun. In diesem Seminar geht es um die Anwendung des Basiswissens, um Kontakt zu sich selbst und um ganz konkrete Fälle, von denen man vieles lernen kann.

Zielgruppe

Mitarbeiter in Führungspositionen

Fach- und Nachwuchsführungskräfte, die bereits eine Führungsposition übernommen haben bzw. sich darauf vorbereiten wollen.

Seminarziele

Mitarbeiter richtig führen

Sie sind sich Ihrer Führungsverantwortung bewusst und können entsprechend handeln.
Sie kennen den Einfluss Ihrer Persönlichkeit in Führungssituationen und können besser damit umgehen.
Sie können mitarbeiterorientiert und sachgerecht führen.
Sie stiften Sinn und erhöhen die Motivation.
Sie können „Fettnäpfchen“ in der Mitarbeiterkommunikation erkennen und vermeiden.
Sie sind in der Lage, zielorientierte Mitarbeitergespräche zu führen.
Sie können Konfliktgespräche mit Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten positiv gestalten.
Sie können den Teamgeist fördern und Teamgespräche moderieren.

Seminarinhalte

Führungswissen

Führungserfahrungen analysieren und reflektieren
die Psychologie der Führung
Situationsgerechte Führungsmethoden
Sozialkompetenz und Mitarbeitermotivation
Konstruktive Lösungen in Konfliktsituationen
Mitarbeitergespräche sozialkompetent führen
Kritikgespräche und Streitschlichtung erfolgreich durchführen
Teamgespräche effizient moderieren
Teamgeist und Teamentwicklung vorantreiben
Selbstreflexion: vor der Kamera agieren

Methodik

Was ist gute Führung?

Vortrag, Diskussionen, Szenenspiel, Gruppenarbeit, auf Wunsch mit Videoaufzeichnung.