Plötzlich Chef!

Souverän in der neuen Führungsrolle

Sie werden demnächst Personalverantwortung übernehmen oder erleben gerade die neuen Herausforderungen als Führungskraft? Dann stehen Sie mittendrin im Spannungsfeld der hohen Erwartungen Ihrer Vorgesetzten, der Mitarbeiterinteressen und der eigenen Ansprüche. Damit Sie den Rollenwechsel erfolgreich meistern, müssen Sie Ihre Verhaltensweise der neuen Situation anpassen und konsequent weiterentwickeln. Mit den richtigen Führungsinstrumenten und -methoden erlangen Sie mehr Sicherheit und meistern so auch schwierige Situationen.

Seminarinhalte

Neu in der Führungsposition

Menschliche Grundmotivatoren
Selbstbild: Werte, fachliche und persönliche Fähigkeiten
Menschenbild: Vorbeugung gegen selbsterfüllende Prophezeiungen
Als Vorgesetzter: Welche Ziele verfolge ich? Welche Rolle spiele ich?
Sinnstiftung: Welcher Wert liegt in jeder Aufgabe? Welchen Nutzen stiften wir?
Kommunizieren – sicher, konsequent und wertschätzend
Eindeutige Rhetorik – klare und eindeutige Sprache einsetzen
Meetings gestalten, Aufgaben delegieren
Feedback geben und nehmen
Krisen und Konflikte erkennen und lösen

Seminarziele

Die neue Führungsrolle erfolgreich meistern

Sie erkennen, was sich in Ihrer neuen Aufgabe im Vergleich zu früher ändert.
Sie lösen sich von Ihrer früheren Rolle als Mitarbeiter und stellen sich bewusst auf die neue Situation ein.
Sie verstehen menschliches Verhalten und beugen Fehlverhalten vor.
Sie sichern sich die Akzeptanz und das Vertrauen Ihrer Mitarbeiter.
Sie gewinnen die Sicherheit, Entscheidungen als Vorgesetzter zu treffen.

Zielgruppe

Vom Kollegen zum Vorgesetzten

Fach- und Nachwuchsführungskräfte, die bereits eine Führungsposition übernommen haben bzw. sich darauf vorbereiten wollen

Methodik

Führungsinstrumente

Vortrag, Diskussionen, Szenenspiel, Gruppenarbeit, auf Wunsch mit Videoaufzeichnung. Psychologisches Wissen im Umgang mit Menschen, gerade in der Führungsverantwortung, ist mit Gold nicht aufzuwiegen. In diesem Seminar wird Ihnen dies auf spielerische und amüsante Art und Weise vermittelt.

Trainerin